建司十年，建设公司认真践行“发展企业，富裕职工，回报社会”的经营发展理念，落实全心全意依靠职工办企业的方针，健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，保障职工的知情权、参与权、表达权、监督权。面对社会，用教育捐资、爱心捐赠履行企业社会责任，展现国企担当，回馈于民。

春耕种，夏挥洒，秋丰收。在经历疫情反复等不利因素影响后，建设公司各单位、各团队勠力同心、锚定目标，推动一批新项目顺利中标，从民生住房到商业休闲综合体，从地下管网到公共建筑改扩建工程，近期累计中标金额达17.8亿元，以优异成绩献礼党的二十大！

10月10日，建设公司召开2022年度项目综合检查启动会。公司项目管理部、科技研发中心、安全生产部、技术与信息化部、合同预算部、税务管理部、财务管理部等相关职能部室负责人和有关工作人员参会。党委副书记、总经理孙康才参会并提工作要求。

经过10年发展，随着企业规模的逐渐壮大，截至2022年6月，建设公司在册职工从成立初期的69人发展为如今的587人。职工平均年龄33.89岁，35岁及以下年龄段职工396人，占职工总人数的67.92%，是一只相对年青且俊杰济济的职工队伍。

2021年9月，在科技部火炬中心公布的2021年通过国家高新技术企业认定名单中，建设公司赫然在列；2022年6月，甘肃省人民政府公布2021年度甘肃省科学技术奖励决定，建设公司负责完成的成果脱颖而出，荣获“甘肃省科技进步奖”二等奖，收获甘肃省政府在科技成果奖励方面的最高荣誉，以“硬实力”触及衡量企业..

9月30日，国庆佳节来临之际，建设公司领导班子到施工一线开展节日慰问，向节日期间坚守在工作岗位、奋斗在施工一线的广大职工送去亲切的问候和诚挚的祝福。

9月29日，建设公司纪委召开纪检工作例会，公司纪委委员，各党支部纪检委员、项目纪检监督员参加会议。纪委书记、监事会主席杨晓玲主持会议。

9月27日，建设公司与甘肃省城乡规划设计研究院有限公司签订合作框架协议，双方将在工程总承包、工业园区、地产开发等方面深度合作，协同发展，并开展多种形式的科学研究、技术交流、科技成果以及人才培养实训基地建设等工作。